• BIST 100

    9719,81%-0,89
  • DOLAR

    35,89% -0,08
  • EURO

    37,41% 0,22
  • GRAM ALTIN

    3316,40% 0,93
  • Ç. ALTIN

    5311,24% 1,24

Enerjisa Üretim’de çocuk dostu çalışma alanı ve esnek yan haklar

Enerjisa Üretim, “Sana Göre” programıyla çalışanların ihtiyaçlarına göre şekillenen esnek yan haklar sunuyor

Teknoloji 16.07.2024 12:01:00
Enerjisa Üretim’de çocuk dostu çalışma alanı ve esnek yan haklar

 

 

Enerjisa Üretim’de çocuk dostu çalışma alanı ve esnek yan haklar

 

Enerjisa Üretim’de yaz boyunca ofis, çocukların. Şirket, etkinlikler düzenleyerek yaz tatilini çocuklar için keyifli ve öğretici hale getirirken, “Sana Göre” programıyla çalışanlarına sağladığı esnek yan haklarla iş yükünü dengelemeyi ve çalışan esenliğini yüksek tutmayı hedefliyor.

 

Türkiye’nin lider özel sektör enerji üretim şirketi Enerjisa Üretim, insanı odağına alan esenlik uygulamalarıyla enerji sektöründe öncü atılımlara imza atıyor. Enerjisa Üretim, “Sana Göre” programıyla geniş bir yelpazede çeşitli yan haklar sunuyor ve esnek olma anlayışıyla çalışanların yan haklarını kendi isteklerine uygun şekilde özelleştirmelerine olanak tanıyor.

 

Şirket çalışanlarının faydalanabileceği yan haklar arasında şu imkânlar yer alıyor: 

  • Hibrit çalışma sistemi – Belirli günlerde ofis ve ev zamanlaması yerine ekip dinamiği ve ihtiyaçlarına göre belirlenen esnek çalışma düzeni
  • Yüksek lisans eğitimi desteği
  • “Enerjimiz Annelerimizle” - Hamilelikten doğum sonrasına kadar süren koçluk programı
  • İlkokulun ilk günü izni  
  • Yılda 2 gün sebep belirtmeksizin mazeret izni 
  • “Biz Bize” gezi, spor, gastronomi, sanat, oyun odaklı sosyal aktivite kulüpleri
  • Ağustos ayında bir hafta tüm çalışanların aynı anda izin yapması
  • Hayvan dostu çalışma alanı – Patili dostlar iş yerine gelebiliyor 

 

Çalışan Sağlığı için 'Enerjine Sağlık' Uygulaması

Enerjisa Üretim çalışanlarının sağlığına verdiği önem ile sunduğu sağlık uygulamalarını temel bir hak olarak görüyor. “Enerjine Sağlık” çalışan esenlik uygulaması kapsamında şunlar sunuluyor:

  • Beslenme uzmanı 
  • Aşı programlarını (HPV, Tetanoz, Hepatit A, Hepatit B) şirket karşılıyor.
  • Fiziksel, psikolojik ve sosyal esenlik iş ortaklarından hizmet alıyor.
  • Bireysel spor eğitmeni, pilates ve EMS eğitmenleri ile birebir ders imkanları
  • Fizyoterapist ve fizik tedavi hekimi ile birlikte ergonomi desteği ve tedavisi
  • Ofislerde ve Enerjisa Üretim santrallerinde masaj terapisi
  • Hemşire, diyetisyen ve psikolog hizmetlerini içeren özel hamilelik destek programı
  • Psikososyal sağlık desteği (psikoterapi, mesleki işlevsellik görüşmeleri ve duygu destek grupları)
  • Sigara bırakma programı
  • Ebeveyn danışmanlığı

 

Yaz tatilinde çocuklar ofiste 

“Yaşama saygı duyarak daha güzel bir gelecek için enerji üretiyoruz” mottosuyla çalışmalarını sürdüren Enerjisa Üretim için geleceğimizin teminatı olan çocuklar önemli. Santral bölgelerindeki bilim ve teknoloji parkları ya da basketbol turnuvalarıyla çocuk odaklı sosyal projeleri destekleyen şirket, merkez ofisteki çocuklu çalışanların da yaz tatili döneminde yükünü hafifletiyor. Çocuklar ofise her gün gelebiliyor ama her salı özellikle aktivite günü. Oyun liderleri öncülüğünde ofiste etkinliklerle dolu bir gün geçiren çocukların neşesi tüm ofisi şenlendiriyor. 

 

İhtiyaca uygun yan haklardan faydalanıyorlar 

Enerjisa Üretim İnsan ve Kültür Genel Müdür Yardımcısı Ayşegül Gürkale, “Şirketimizde çocuklarımıza ve geleceğe güzel bir miras bırakmak için hep birlikte üretiyoruz. Yaşadığımız ekosisteme katkı sağlayacak pek çok projeyi hayata geçirirken, bir işveren markası olarak çalışanlarımızın mutluluğunu yükseltecek uygulamalara imza atmayı önemsiyoruz. Çalışanlarımızın iş yükünü dengelemek, günlük hayatlarındaki sıkıntıları aşmalarında kolaylık sağlamak ve kariyer yolculuklarında kendilerini geliştirebilecekleri imkânlar sunmak, insan ve kültür politikamızın ayrılmaz bir parçası. Bunları yaparken de ‘Bizimle Değişir’ olarak söyleme dönüştürdüğümüz çalışan değer önermemiz doğrultusunda yol alıyoruz. Enerjisa Üretim’de bizler her gün yenilenen enerjimizle; insana, doğaya ve etki alanımızdaki herkese ve her şeye dair sorumluluğumuzun bilinciyle daha güzel yarınlar için hep birlikte üretiyoruz. Söz konusu yaklaşım ışığında pek çok yan hakla, çalışma düzenini hem daha keyifli hem daha verimli hale dönüştürmeyi destekliyoruz. Çalışanlarımız, ‘Sana Göre’ programı sayesinde yan haklarını kendi ihtiyaçlarına uygun şekilde özelleştirebiliyor. Her bir ekip arkadaşımızın benzersiz ihtiyaçları olduğunun farkında olarak bu programı oluşturduk” dedi. 

 


AKOM'dan İstanbul ve çevresi için fırtına uyarısı

Pınar Gültekin Cinayeti | Yargıtay kararına itiraz

Fahir Atakoğlu belgeselinin ilk gösterimi yapıldı

Mahmut Tuncer'in Kayınvalidesi Yüksel Özsoy hayatını kaybetti

Prof. Dr Şengör'den korkutan uyarı

Çiğdem Bayrak Tör neden tutuklandı?

Deprem bölgesinde 'Rezerv Alan' kabusu

Bahis dolandırıcılığına dikkat

Kız Kardeşim Projesi Yeni Yıldızlarını Arıyor

Her 6 Saniyede 1 Kişi Diyabet Nedeniyle Hayatını Kaybediyor

Yenidoğan Çetesi doktoru İlker Gönen intihar etti

Bağırsaklarınız Gerçekten "İkinci Beynimiz" mi?

EY Jeostratejik Görünüm 2025 raporu yayımlandı

Dengesiz beslenme psikolojiyi bozuyor

TEKNOFEST Kuşağı Engelleri Ortadan Kaldırmak İçin Çalışıyor

İBB, ücretsiz sağlık hizmeti sunduğu taşınmazı geri kazandı

Seydi Taş | Eğlence modeli değişmeli

AKOM uyardı, İstanbul'a kar ve soğuk hava dalgası geliyor4

Atatürk'ün askeri olmak suç sayıldı | Genç teğmenler ordudan atıldı

İmamoğlu'na destek verenlere polis müdahalesi

İngiltere'ye girişlerde vize için yeni dönem

Trafikte yılın ilk üç haftasında ceza yağmuru

Bela okuduğu iddia edilen vatandaş tutuklandı

Kredi Çeşitleri ve Özellikleri: Hangi Kredi Size Uygun?

Kartalkaya’daki Yangın Alarm Veriyor | Yapılarımız Ne Kadar Güvende?

41 Kere İstanbul kitabı ile İstanbul'un izinde

TEKNOFEST’te Büyük Mücadele, Savaşan İHA’lar Sahada

Üç gazeteci gözaltında | Halk TV'ye polis geldi

Makine sektörü İzmir’de buluşuyor

Şanlıurfa'da anne ve iki kızı evinde ölü bulundu

Yükleniyor

LİG TABLOSU

Takım O G M B Av P
1.Galatasaray 21 18 0 3 32 57
2.Fenerbahçe 21 16 2 3 33 51
3.Samsunspor 21 12 5 4 11 40
4.Eyüpspor 21 11 4 6 15 39
5.Göztepe 21 10 7 4 13 34
6.İstanbul Başakşehir 21 9 7 5 9 32
7.Beşiktaş 20 8 4 8 8 32
8.Kasımpaşa 21 6 5 10 -3 28
9.Alanyaspor 21 7 7 7 -3 28
10.Rizespor 21 8 10 3 -10 27
11.Trabzonspor 20 6 6 8 10 26
12.Gazişehir Gaziantep 21 7 9 5 -3 26
13.Antalyaspor 21 7 10 4 -16 25
14.Konyaspor 21 6 9 6 -6 24
15.Sivasspor 21 6 10 5 -9 23
16.Kayserispor 20 3 9 8 -20 17
17.Bodrum FK 21 4 13 4 -14 16
18.Hatayspor 21 1 13 7 -17 10
19.Adana Demirspor 21 2 17 2 -30 5

YAZARLAR